Les projets de coaching commencent par une intention.
adopter un comportement qui génère de la joie et du bien-être dans les relations
développer un talent de leader inspirant
préparer un futur enthousiasmant
réussir un projet personnel ou d’équipe
…
Quel Retour sur Intention (Return On Intention, ROI) recevez-vous du coaching? Demandez-vous combien vous donneriez pour obtenir ce que souhaitez et que vous exprimez dans votre intention?
Quand vous l’avez obtenu, que votre intention se réalise, quelle est la part que vous attribuez à la collaboration avec le coach? Cette part est le retour sur intention du coaching!
